Marie : de manager dans le webmarketing à professeur de Yoga, la reconversion qui a du sens.

Quoi de mieux que d’entendre le récit de personnes qui l’ont fait ? Il y a quelques temps, je vous ai interrogé et + de 50% d’entre vous m’ont indiqué être passé par la reconversion ou y penser. Sauter le pas peut faire peur, c’est pourquoi, j’ai décidé de vous partager les histoires de personnes qui ont fait le choix de rendre l’épanouissement professionnel possible en se lançant ! Aujourd’hui, nous allons découvrir l’histoire de …

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jeune diplômé : les pistes pour trouver un job

Jeune diplômé : les pistes pour enfin trouver un job.

Lorsqu’on est jeune diplômé, il n’est pas évident de s’insérer sur le marché du travail. Alors qu’en étude, on est aiguillé, cadré et drivé, lorsqu’on arrive sur le marché du travail, on peut vite avoir l’impression d’être laissé à l’abandon. En effet, le marché du travail peut faire peur : fini l’insouciance, on se lance dans le grand bain ! Mais quelle direction prendre ? Bizarrement, on rencontre souvent plus de difficultés que ce qui …

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Candidatures : pourquoi vous n’obtenez pas de réponse.

D’après une étude régionjob réalisée en 2017, 64% des français ont très peu, voire aucune réponse à leurs candidatures.  Si vous faites partie de ces 64%, la bonne nouvelle c’est que vous n’êtes pas seul. La seconde bonne nouvelle, c’est que mon objectif est de diminuer ce taux en vous apportant les méthodes nécessaires pour booster votre employabilité. Sur Linkedin, je vois régulièrement des posts passer tels que : “ J’ai envoyé plus de 100 …

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Au secours ! J’ai un manager toxique !

Le manager toxique peut être amené à utiliser des pratiques de manipulation et d’intimidation qui ont un fort impact tant au niveau organisationnel, émotionnel, que sur la productivité des équipes. Manager est avant tout une compétence. Or, on sait que dans beaucoup d’entreprises, l’évolution au poste de manager est la suite logique des choses lorsqu’un salarié a de l’ancienneté, est compétent dans son métier et atteint ses objectifs. Nous allons donc voir les différents types …

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Les qualités à mettre en avant lorque l'on postule pendant la crise covid

Crise covid : les qualités à mettre en avant lorsqu’on postule.

Trouver un emploi pendant la crise Covid peut se révéler être un vrai parcours du combattant. Au vue des évènements, en plus de vos compétences métiers, il est important de mettre l’accent sur certains traits de votre caractère qui rassureront le recruteur sur votre capacité à gérer les imprévus liés à la crise.